Uma eficiente carta formal de pedido de emprego enviada pelo interessado à empresa onde se pleiteia a vaga.
Por Ely Silva de Almeida
Advogado - OAB/MT 8.552
Publicado em 27 de março de 2014. Atualizado em 14 de abril de 2023.
A carta de pedido de emprego é um documento formal a ser encaminhado por uma pessoa a uma empresa ou instituição expressando seu interesse em uma vaga de emprego naquela organização.
Embora esta carta geralmente seja acompanhada do currículo do candidato, cabe a ela fornecer informações adicionais sobre suas qualificações, habilidades e experiências profissionais relevantes.
Isso porque a realidade atual é de um mercado de trabalho cada vez mais competitivo, de modo que pode ser difícil conseguir uma colocação, especialmente na área profissional desejada.
Dessa forma, todas as boas oportunidades devem ser aproveitadas. E nada mais proativo que se apresentar ao pretenso empregador por meio de uma carta formal em que o candidato informa sua disposição para a ocupação de uma vaga de trabalho.
A carta de pedido de emprego é uma importante ferramenta de comunicação por parte do candidato, capaz de ajudá-lo a se destacar em um processo seletivo da empresa onde se pleiteia a vaga.
Ela demonstra real interesse por parte do candidato, revelando que ele de fato se esforça para obter aquela vaga, o que é um indicativo positivo para os responsáveis pela decisão de contratação.
As qualificações do candidato são apresentadas com mais ênfase do que no currículo, assim como suas habilidades e experiências relevantes, o que pode dar ao empregador uma melhor compreensão de suas aptidões e como elas se aplicam à vaga em questão.
A carta de solicitação de emprego será personalizada para aquela empresa e para aquela vaga específica, mostrando que o candidato entende os princípios, modo de atuação e exigências da empresa e da posição almejada.
As habilidades de comunicação do candidato também serão demonstradas pela carta de pedido de emprego, pois ela pode revelar uma escrita clara, persuasiva e lógica, o que o currículo não pode fazer.
Uma carta de pedido de emprego deve ser escrita de modo profissional, pois esta é a impressão que o candidato à vaga deve transmitir. Ela também deverá ser persuasiva, pois constitui um elemento importante para convencer o empregador de que seu autor é o candidato ideal para a vaga pleiteada.
O ideal é que a carta não seja elaborada de modo genérico, mas sim que ela esteja personalizada para uma empresa e uma vaga específica, demonstrando tanto o interesse do candidato, por realizar as pesquisas necessárias, quanto sua objetividade.
A entrega da carta de pedido de emprego poderá ser realizada de modo presencial, em uma visita à empresa, ou ainda por e-mail, se esta opção estiver disponível para contato de candidatos interessados.
Convém ao interessado entrar em contato com a empresa e questionar a respeito da melhor forma de se candidatar a uma vaga de emprego, pois especialmente empresas de grande porte tendem a manter políticas específicas a este respeito.
O currículo que acompanhará a carta deverá estar atualizado e ser igualmente livre de erros, sendo de bom grado uma revisão meticulosa do texto pelo candidato à vaga de emprego antes da entrega.
Feitos os esclarecimentos necessários, cabe ao interessado colocar em prática o que aprendeu e elaborar sua carta em que solicita à empresa a vaga de emprego almejada.
Isso poderá ser feito por meio da adaptação do modelo abaixo, um texto pronto e criativo, bastando inserir os dados condizentes com o candidato.
CANDIDATURA A UMA VAGA DE EMPREGO
À
(nome da empresa)
Departamento de Recursos Humanos
Eu, (nome), (nacionalidade), (estado civil), (profissão), residente e domiciliado à (Rua/Avenida), nº (número) - (bairro), Cep (informar), na cidade de (município) - (UF), e-mail (informar), telefone (informar), venho por meio desta expressar meu interesse e apresentar minha candidatura à vaga de (indique o cargo pretendido), nesta empresa, anexando nesta oportunidade meu currículo, que demonstra minha formação acadêmica e experiência profissional.
Estou motivado a me juntar à sua equipe devido à reputação notável da empresa por sua cultura de inovação, liderança de mercado e excelência em atendimento ao cliente.
Me considero uma pessoa responsável, perspicaz, com boa formação acadêmica e experiência profissional na área, que preza pela eficiência. Acredito e estou confiante de que eu posso oferecer contribuições significativas para o sucesso desta organização.
Minha experiência profissional e formação acadêmica podem ser verificadas pela análise do meu currículo que anexo nesta oportunidade.
Dessa forma, me coloco à disposição para contato e eventual participação em processo seletivo ou entrevista.
Agradeço antecipadamente pela sua consideração.
(cidade) - (UF), (dia) de (mês) de (ano).
(assinatura)
(nome)
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